Risk değerlendirmesi bir kez yapılıp dosyaya kaldırılan bir belge değildir. Yasal yenileme sürelerini ve süre dolmadan yenilemeyi gerektiren yedi durumu, işverenin gözünden anlattık.
6331 sayılı Kanun, işverene iş sağlığı ve güvenliği yönünden risk değerlendirmesi yapma ya da yaptırma yükümlülüğü verir. Değerlendirmenin ne zaman yenileneceği ise İş Sağlığı ve Güvenliği Risk Değerlendirmesi Yönetmeliği'nde iki ayrı kurala bağlanmıştır: belirli aralıklarla ve belirli olaylardan sonra.
Hiçbir değişiklik olmasa bile risk değerlendirmesi en geç şu aralıklarla yenilenir:
Okumaya devam edin
Risk değerlendirmesi2 dk okuma
Acil durum planı, yangında ya da depremde kimin ne yapacağını önceden yazıya döker. Planın içeriğini, ekiplerde kaç kişi gerektiğini, tatbikat sıklığını ve yenileme sürelerini derledik.
Mental OSGB
Ortak Sağlık Güvenlik Birimi
İşyeri hekimliği2 dk okuma
Çok tehlikeli işyerlerinde iki yılda bir
Tehlikeli işyerlerinde dört yılda bir
Az tehlikeli işyerlerinde altı yılda bir
Aşağıdaki durumlardan biri işyerini etkileyecek yeni riskler doğurabilecekse, değerlendirme süresini beklemeden tamamen ya da kısmen yenilenir:
İşyerinin taşınması veya binalarda değişiklik yapılması
İşyerinde uygulanan teknolojide, kullanılan madde ve ekipmanlarda değişiklik olması
Üretim yönteminde değişiklik olması
İş kazası, meslek hastalığı veya ramak kala olay yaşanması
Çalışma ortamına ait sınır değerlere ilişkin bir mevzuat değişikliği olması
Çalışma ortamı gözetim sonuçlarına veya sağlık gözetimi bulgularına göre gerekli görülmesi
İşyeri dışından kaynaklanan ve işyerini etkileyebilecek yeni bir tehlikenin ortaya çıkması
Ramak kala olaylar da listede. Kimsenin yaralanmadığı bir olay, değerlendirmenin o bölümünün eksik kaldığının en ucuz işaretidir; kayda geçirip değerlendirmeye yansıtmak, aynı olayın bir kazayla tekrarlanmasını beklemekten iyidir.
Risk değerlendirmesi, işverenin oluşturduğu bir ekiple yapılır. Ekipte şunlar yer alır:
İşveren veya işveren vekili
İşyerinde görevli iş güvenliği uzmanı ve işyeri hekimi
Çalışan temsilcisi
Destek elemanı
İşyerindeki bütün birimleri temsil edecek şekilde, mevcut ya da muhtemel tehlikeler hakkında bilgi sahibi çalışanlar
Ekip gerektiğinde işyeri dışındaki kişi ve kuruluşlardan da destek alabilir. Değerlendirmeyi yalnızca dışarıdan gelen bir uzmanın masa başında hazırladığı bir belgeye indirgemek, hem yönetmeliğin ekip şartına hem de amacına aykırıdır: işi en iyi bilen, o işi yapandır.
Değerlendirmenin geçerlilik tarihini yıllık çalışma planına yazdırın.
Makine alımı, yerleşim değişikliği, yeni bir kimyasal gibi kararları uzmanınıza önceden haber verin.
Her iş kazası ve ramak kala olaydan sonra ilgili bölümün gözden geçirilmesini isteyin.
Mevcut risk değerlendirmenizin güncel olup olmadığını birlikte kontrol etmek isterseniz bize ulaşın.
Sağlık gözetimi, çalışanın işe uygunluğunu ve işin sağlığa etkisini düzenli olarak izlemektir. İşe giriş raporunun ne zaman şart olduğunu, periyodik muayene aralıklarını ve kayıtların saklanmasını anlattık.
Mental OSGB
Ortak Sağlık Güvenlik Birimi
Eğitim2 dk okuma
Çalışanların İSG eğitimleri 2 Nisan 2026'da yeni bir yönetmelikle düzenlendi. Asgari ders saatlerini, yenileme aralıklarını, işe başlama eğitimini ve uzaktan eğitimin sınırlarını özetledik.
Mental OSGB
Ortak Sağlık Güvenlik Birimi
